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大學(xué)畢業(yè)去遂寧創(chuàng)業(yè) 可補貼3萬
首次創(chuàng)業(yè)大學(xué)畢業(yè)生最高可獲3萬元創(chuàng)業(yè)補貼
又是一年畢業(yè)季
。每年這個季節(jié)
，高校畢業(yè)生就業(yè)問題又成為社會關(guān)注的焦點。據(jù)悉
，今年遂寧籍畢業(yè)生超過萬人，返鄉(xiāng)就業(yè)人數(shù)超過歷年達到6000余人，還需就業(yè)安置的將達7000余人
。針對這一嚴峻的高校畢業(yè)生就業(yè)形勢
，日前《遂寧市人民政府辦公室關(guān)于做好2013年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》出臺。該政策旨在通過采取多種措施
，開拓就業(yè)渠道
，強化就業(yè)服務(wù)，鼓勵創(chuàng)業(yè)就業(yè)
，促進高校畢業(yè)生就業(yè)
。
拓寬渠道：小微企業(yè)招大學(xué)生可予社保補貼
企業(yè)吸納一直是解決大學(xué)生就業(yè)的主要途徑，如何擴大企業(yè)吸納容量成為解決大學(xué)生就業(yè)問題的關(guān)鍵
拓寬渠道：小微企業(yè)招大學(xué)生可予社保補貼
企業(yè)吸納一直是解決大學(xué)生就業(yè)的主要途徑，如何擴大企業(yè)吸納容量成為解決大學(xué)生就業(yè)問題的關(guān)鍵
。據(jù)市人社局相關(guān)負責(zé)人介紹
，為鼓勵高校畢業(yè)生到企業(yè)就業(yè)，根據(jù)最新政策
，我市對小型微型企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生
、簽訂1年以上勞動合同并按時足額繳納社會保險費的，按規(guī)定給予社會保險補貼
，政策執(zhí)行期限截至2014年底
；對勞動密集型小企業(yè)當(dāng)年新招收登記失業(yè)高校畢業(yè)生達到當(dāng)年新增職工人數(shù)20%及以上的，可按規(guī)定申請最高不超過200萬元的小額擔(dān)保貸款
，并享受財政貼息
；對企業(yè)招收就業(yè)困難高校畢業(yè)生，簽訂勞動合同并繳納社會保險費的
，按規(guī)定給予社會保險補貼
；對企業(yè)新招用高校畢業(yè)生，并結(jié)合就業(yè)崗位要求開展崗前培訓(xùn)的
，按800元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補貼
。
除擴大企業(yè)吸納容量外，我市還統(tǒng)籌實施“三支一扶”“特崗教師”“一村一大”“西部志愿者”等基層服務(wù)項目
除擴大企業(yè)吸納容量外，我市還統(tǒng)籌實施“三支一扶”“特崗教師”“一村一大”“西部志愿者”等基層服務(wù)項目
，落實和完善生活補貼
、社會保險、期滿就業(yè)服務(wù)等政策，積極促進服務(wù)期滿人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)
。同時
，開展農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特崗計劃試點，選拔一批高校畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任特崗人員
。大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)
，引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
此外
此外
，我市還通過建立健全征集高校畢業(yè)生入伍服義務(wù)兵役的政策體系和長效機制
，鼓勵和引導(dǎo)高校畢業(yè)生積極應(yīng)征入伍，進一步提高高校畢業(yè)生征集比例
。
鼓勵創(chuàng)業(yè)：首次創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生最高獲3萬補貼
自主創(chuàng)業(yè)也是大學(xué)生就業(yè)的重要渠道
鼓勵創(chuàng)業(yè)：首次創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生最高獲3萬補貼
自主創(chuàng)業(yè)也是大學(xué)生就業(yè)的重要渠道
。“大學(xué)生基本處于一窮二白的狀況，創(chuàng)業(yè)起步艱難
。”市人社局相關(guān)負責(zé)人說
，考慮到大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的實際情況，《通知》中提出我市將進一步放寬高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)入條件
，降低注冊門檻
，對符合條件的，按規(guī)定落實稅費減免優(yōu)惠政策
，并給予10萬元以內(nèi)小額擔(dān)保貸款及貼息等政策支持
。
同時，還對首次創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生給出更多優(yōu)惠
同時，還對首次創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生給出更多優(yōu)惠
。我市對經(jīng)評估其創(chuàng)業(yè)項目可行性高并符合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策
，且有固定的經(jīng)營場所的，提供最高3萬元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼
；對高校畢業(yè)生成功創(chuàng)業(yè)并新增吸納2名以上勞動者就業(yè)（簽訂1年以上勞動合同
，并為其繳納社保費）的，每吸納1名勞動者
，給予2000元的創(chuàng)業(yè)吸納就業(yè)獎勵，每名創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生每年申請創(chuàng)業(yè)吸納就業(yè)獎勵最高不超過2萬元
，獎勵時間不超過三年
，累計獎勵金額不超過5萬元，所需資金從高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)專項資金中列支
。
“高校畢業(yè)生實踐能力差
“高校畢業(yè)生實踐能力差
，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)也是幫助高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)不可或缺的工作”。該負責(zé)人說
，根據(jù)《通知》規(guī)定
，我市還將有創(chuàng)業(yè)愿望的所有高校畢業(yè)生全部納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)范圍，并按500元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予培訓(xùn)補貼。從2013年起
，將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼政策期限從目前的畢業(yè)年度調(diào)整為畢業(yè)學(xué)年（即從畢業(yè)前一年7月1日起的12個月）。積極推進高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)園區(qū)（孵化基地）建設(shè)，依托公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)，為自主創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生提供項目開發(fā)、開業(yè)指導(dǎo)、融資、跟蹤扶持等“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù)。
加強服務(wù)：高校畢業(yè)生見習(xí)可享受生活補貼
為提高高校畢業(yè)生的職業(yè)技能，我市還將依托職業(yè)院校、公共實訓(xùn)基地和各類職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)，面向高校畢業(yè)生開展職業(yè)技能培訓(xùn)，并按品牌培訓(xùn)800元/人、儲備制培訓(xùn)1200元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予培訓(xùn)補貼
加強服務(wù)：高校畢業(yè)生見習(xí)可享受生活補貼
為提高高校畢業(yè)生的職業(yè)技能，我市還將依托職業(yè)院校、公共實訓(xùn)基地和各類職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)，面向高校畢業(yè)生開展職業(yè)技能培訓(xùn)，并按品牌培訓(xùn)800元/人、儲備制培訓(xùn)1200元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予培訓(xùn)補貼
。另一方面，設(shè)立專門服務(wù)窗口
，主動提供就業(yè)援助活動并開展就業(yè)見習(xí)計劃
。全市各地將繼續(xù)組織有見習(xí)意愿的未就業(yè)高校畢業(yè)生參加不超過12個月的就業(yè)見習(xí)，見習(xí)補助標(biāo)準(zhǔn)為800元/人·月
，并按規(guī)定統(tǒng)一參加省上購買的人身意外傷害保險
。并從2013年起，對享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭的畢業(yè)年度內(nèi)高校及職業(yè)院校
、技工院校畢業(yè)生
，給予800元/人的一次性求職補貼。
此外
此外
，我市還將健全就業(yè)信息公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺
，實現(xiàn)與高校校園網(wǎng)互聯(lián)互通。落實異地戶籍高校畢業(yè)生在求職地進行求職登記和失業(yè)登記
，申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》
，納入本地免費公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策范圍，放寬引進人才戶口遷移政策
，幫助高校畢業(yè)生走出就業(yè)困境
。
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